网友:为什么我们没高温补贴,高温津贴怎么发放?

今天我们来解读一位江苏退休人员的养老金。

不少人看到这张退休金核定表的时候,第一反应是不相信,不相信在江苏有人能领取到这么多的养老金,也不相信在江苏有人的个人账户余额能有56万多。

我们看不见的东西,不代表不存在。

比如空气,比如无线电波,都看不到,但是都存在。很多时候,不需要给自己设限,不妨先相信是真的,然后去研究怎么才能拿到这么多的养老金。

即使自己可能没机会了,但是自己孩子可以啊,给一些经验过去,对他们将来的发展肯定也会有好处。

在江苏能有这么高的账户余额,确实少见,估计也就是那几家大国企了。但是我们可以看到,他的数据印证了两个事情:

1、养老金制度是公平的。谁都需要遵循,多缴多得,长缴多得。即使是大佬角色的人,想领取高额退休金,也必须:多缴+长缴。

工龄42年5个月,个人账户560216.32元,看江苏某高管退休养老金。

2、领取到的养老金上限,差不多也就这么多了。

虽然和普通人比起来,也有5-10倍的差距。但是请问,你更愿意你拿2000,别人拿20000;还是更愿意,你拿1万,别人拿10万?

不要急着说,你愿意拿1万。你要想清楚,那时候可能面条就是不是20块钱一碗了,而是100块钱一碗。

人和人之间的差距,如果限定在一个范围之内,倍数的意义没有太明显。可一旦放开,那差距是惊人的。

你要清楚,同样是10倍差距。如果你拿2000,别人只比你多1.8万。但是如果你拿1万,别人会比你多9万。

好了,今天这位退休人员绝对是江苏退休界的天花板了,我还从没见过谁的平均缴费系数能达到2.93的。要知道这个数字最多也就是3。

凤毛麟角的存在了。

不去羡慕了,天气炎热。我们最后回答一位网友的问题:夏季高温津贴怎么发放?

高温津贴应由劳动者所在单位负担,纳入工资总额,在职工福利费中列支。

应以法定货币形式发放给劳动者,不得以发放清凉饮料、防暑降温用品等实物或各类有价证券代替。

根据《防暑降温措施管理办法》规定,用人单位安排劳动者在 35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。

全国没有统一标准,补贴标准集中在每月100元至300元之间。

例如,上海、江苏、广东等地为300元/月。河南则是按日计算,标准为每人每工作日15元。天津是按照上年度全市职工日平均工资 12%发放日标准,实行动态调整。

我们后续还将继续分享养老相关信息。

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