寻找最美基层民警丨朱晓婵：以微光照亮警徽 以平凡致敬忠诚

红网时刻新闻5月6日讯（通讯员 杨远龙）朱晓婵，女，1978年2月生，汉族，中共党员，大学文化，二级警督警衔。2002年10月参加公安工作，现任株洲市公安局董家段分局政工室副主任。

性格爽朗，语气平和，一双闪着光亮的眼睛给人以深刻的印象，和善中裹着灵气，执著中透着锐利。在政工岗位上，她没有义薄云天的壮举，没有豪迈的誓言，也没有惊天动地的业绩，凭借着22年如一日脚踏实地的奋斗拼搏，以不倦的追求和默默奉献，用实际行动赢得了同事的信赖和支持，得到了领导的肯定和赞许。

参加工作以来，朱晓婵先后荣立三等功1次、嘉奖5次，荣获“全市公安机关巾帼建功成绩突出个人”“全市公安机关政治工作成绩突出个人”“优秀党务工作者”等荣誉，并先后在省公安厅、市公安局微改革微创新比赛中获奖。

积极贯彻新发展理念，善做开拓创新的领头人

“下面，有请来自株洲市公安局的参赛项目‘优警助手’的主创人员上台进行展示和答辩……”“哇，他们的主创居然是女民警！”……2022年8月，在“智慧公安我先行”湖南公安基层技术革新专项活动暨比武大赛候场区，罕见地出现了一名女民警的身影，在全省34支参赛团队的惊讶声中，她款步走上讲台，沉着冷静地完成了展示和答辩，通过激烈的角逐，代表团队捧回了全省公安基层技术革新三等奖的奖杯，这名大赛当中唯一的女选手，就是朱晓婵。

朱晓婵积极贯彻新发展理念，针对公安工作现代化水平大幅提升的现状，主动思考如何构建与公安中心工作相得益彰的政治工作格局，从自身职责定位出发，积极创新工作思路和方法，不断在暖警心、聚警心上下功夫，在办实事、办好事上发力气。

2022年，她率领团队夜以继日、攻坚克难，通过近四个月的连续作战，成功研发搭建出一款让公安思想政治工作更有深度和温度的软件—— “优警助手”数据平台，通过将科技革新引入公安思想政治工作，把“虚”的思想政治工作做“实”，有效实现各级干部对本单位队伍的差异化、精准化管理。

项目先后荣获株洲市公安局首届“公安心向党、奋进新征程”数据建模竞赛暨“智慧公安我先行”基层技术革新大赛二等奖、全省“智慧公安我先行”公安基层技术革新专项活动比武大赛三等奖；2023年6月，朱晓婵携该项目一年来取得的应用成果再次赶赴长沙参加答辩，项目成功通过省专家组评审，成为当年省厅向科技部推报的三个应用技术类科技成果之一。

“只有创新性地开展工作，才能跟上形势和发展的需要。”朱晓婵始终秉承着这样的工作态度，而这种态度产生的能量是惊人的，为破解疫情防控常态化形势下培训难题，在她的建议推动下，分局在原有的每周“实战训练营”基础上，运用线上+线下同步管理、双轮驱动融培训模式开展各类培训，有力提升了全警的理论素养和综合素质；在运动APP咕咚里开设了群，通过打卡、排英雄榜的形式激励和督导民警开展体能训练，助推分局全警大练兵工作连续三年在全市名列前茅；为解决民警因疫情或工作原因无法集中学习的难题，她在内外网同时搭建多种线上学习专区，组织42人4批次参加在线培训和大数据建模培训，系统性学习虚拟货币、区块链知识及案件侦办方法，推动全局7人取得中、初级证书。

火热青春奉献警营，勇做任劳任怨的赶路人

“有不懂的你去问婵姐，她肯定知道。”“你去办公室找就是了，她估计又在加班。”……在战友们的眼中，朱晓婵是拼命三娘，是行走的小百科全书。分局警力相对紧张，政工室除她之外仅配备了一名刚从部队转业的新同志，而政工事多又杂，教育训练、警衔、工资、优抚、文秘、心理健康、辅警管理、退休民警管理等近十项应由三四个人负责的事，几乎全落在她的头上，但她总是不厌其烦，毫无怨言，带着一股子不服输的拼劲，常态化开启“白+黑”“5+2”模式，努力把工作做好。

为使工作出彩，朱晓婵一边埋头苦干，一边抓住机会主动学习，针对自己的业务知识短板、盲区，她几乎把所有的业余时间都花在了学习摄影、视频剪辑、心理咨询、数据建模、演讲主持等政工干部需要的技能上，锻炼自己成为“坐下来能想、拿起笔能写、站起来能讲”的多面手。

2022年7月，市公安局举行“喜迎二十大忠诚保平安”誓师动员暨颁奖大会，按照要求，分局要排练一个节目并在会上演出。面对纷繁复杂的日常工作，她主动请缨，努力克服工训矛盾，利用晚上和周末时间开展节目创作、编排研讨，经过和导演组40余天的精心打磨、反复排练，她以自身经历创作并亲自主演的小品节目《小年夜》在晚会上成功演出，感人至深的过程和精彩纷呈的表演得到了现场观众经久不息的掌声。

“这种作风，很容易被感染，你会不由自主着魔似地跟着干”，同事这样解释朱晓婵的人格感召力。她利用自己多年的综合部门工作经验，主动思考谋划，立足队伍实际，修改完善了思想政治工作、辅警管理、请休假、教育训练等制度，撰写具有针对性和可操作性的调研、信息、总结等文稿30余篇，在她的建议和推动下，分局采取周调度、月例会的方式扎实推进队伍建设，及时排查、化解风险隐患，确保单位近年来未发生一起民警违法违纪案件，成功助推分局获评2022届“湖南省文明单位”。

真情彰显巾帼担当，勤做同事家人的贴心人

“不用顾虑，你们刚参加工作，又都家在外地，有什么困难跟我讲，我尽量想办法帮你们解决啊！”这是每年迎接新警来单位，朱晓婵说得最多的一句话。

“作为一名合格的政工干部，真实掌握每位民辅警的思想动态是基本要求，只有把工作做实，才能让民辅警安心工作，无后顾之忧。”朱晓婵性格豁达，为人爽朗，善于与同事们真诚交流，并从与人交谈中捕捉到同事内心的真实需求和困难，正因如此，她在一次与同事日常聊天时，从其欲言又止的神情中，掌握了同事蔡某的家庭特殊情况，为其解决了实际困难。

她还积极拓宽评优渠道，主动与工、青、妇沟通联系，积极为5个集体、52人次成功申报表彰，涌现出“最美基层民警”曾谷仁、“临退休不褪色”老民警李根家等一批先进典型，助推分局团委书记杨毅轩光荣当选市党代会代表，并组织开展荣誉授予仪式、送奖到一线活动，增强全体民警的职业荣誉感、归属感，极大地激发了队伍干事创业的热情。

与冲锋在一线的其他警种的轰轰烈烈不同，干上政工这一行，就意味着默默无闻，任劳任怨。22年来，朱晓婵坚持在平凡的岗位上，做“民警背后的民警”。对工作，她坚持初心，无怨无悔，努力做一个好警察；对身为刑警的丈夫，她默默支持，照顾孩子，孝敬公婆，努力做一个好警嫂。有人开玩笑说：“你这公务、家务连轴转，百十斤的身体能吃得消？”她没说什么，只是坚定一个信念，工作不分性别，不管谁干就要干好、干出色，小家任何时候都要服从大家。

熟悉朱晓婵的人都知道，她是一个干起工作来不要命的人。2018年，她的眼睛突患急症，可为了不影响工作，本应尽早住院治疗的她硬是拖了一周，坚持交付完手上的工作才去住院，错过了最佳治疗时期，差点导致左眼失明；长期的“白+黑”“5+2”模式，导致爱美的她40刚出头时就一头青丝变白发。

也许有人会问：这样拼命工作值不值？是的，值不值？这是每一个警察都回避不了的思考。朱晓婵无疑是思考过了——警察需要奉献，更需要忠诚。22年的普通民警之路，朱晓婵用自己的实际行动，谱写了一曲无怨无悔、默默奉献的民警赞歌。